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이미지 제공: Startaê Team

사내강의 클리닉 과정

명품 사내강사로 가기 위한

대상 및 교육 시간

  • 대상 : 사내강의 1년 이상

  • 교육 시간 : 8H / 1일



학습 목표 및 기대효과

  1. 강의 시에 나타나는 자신의 강점과 약점을 찾아서 정리

  2. 사내강사 개인별 수준에 맞추어 피드백 하고 훈련 지도

  3. 개인별 강의 수준이나 강의 스타일의 강점을 살리기 위하여 개인의 눈높이에 맞추어 피드백



학습내용

사내강의 클리닉 과정
사내강의 클리닉 과정
모듈
학습내용
강의 어려움 토로
  • 강의, 사내강사 이해

    • 열정! 설득 (내용 이해& 전달 스킬)!! 영화 같은 강의 구성!!

  • 사내강사의 어려움과 솔루션

    • [토의] 이런 점이 어려워요! 강의 시 어려웠던 경험, 의견 공유

    • 강사의 고민 Top 5와 솔루션 3가지 :

  • 불안 극복 방법, 4가지 주요 비언어적 신호 관리, 학습자 동기 유발 방안

  • [개발 계획] 클리닉 실습 계획 수립

진단 실습
  • 강의 실습 개인별로 자신이 강의하는 내용으로 실습 (10분 내외)

  • 피드백

    • 코치 (강사)를 비롯한 참석자 모두 사내강사의 강점과 약점을 관찰하여 정리

    • 동료 피드백 동료 학습자 중에서 소수 인원이 자신의 분석 결과 설명

    • 코치 피드백 그 후에 코치의 피드백 내용 설명 이때 개선 방법까지 소개

    • 피드백 전달 동료 학습자들이 피드백 정리한 내용을 실습자에게 전달

    • 코치의 피드백은 학습 후에 구체적으로 정리하여 전달

강의 클리닉
  • 상황 대응 학습

질문하고 질문 받기 (돌발 상황 대응 연습)

학습도구의 효과적 활용

  • [실습] 종합 강의 클리닉

    • 강의 진단 실습에서 받은 피드백을 적용하여 재실습하기 :

    • 피드백 받은 점을 개선하기 위한 클리닉 형태로 진행하며, 실습 진행 시 실시간으로 코치가 개선 방법을 구체적으로 제시

      • 동료 피드백 : 강의를 마친 후 향상된 강의 모습을 찾아내어 칭찬과 격려

      • 코치 피드백 : 향상된 모습 칭찬과 격려. 향후에 더 노력해야 할 포인트 안내

      • [토의] 학습 전 / 후의 강의 스킬 비교

        개인 훈련방법 공유 및 계획 수립


​연계 교육

창의, ALL

팀 인지적 다양성과 포용성 촉진 스킬

일터에서 진정한 자기 모습 편안하게 드러내기

워크스킬

생성형 AI 업무활용 과정

나는 AI 동료와 일한다.

커뮤니케이션, ALL

실전 파워 스피치

청중을 움직이는 고품격 스피치
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