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이미지 제공: Startaê Team

Big5 강사양성 기본과정

Big5 성격 진단과 맞춤 해석 능력 개발

대상 및 교육 시간

  • 대상 : 리더, HR담당자, 사내강사

  • 교육 시간 : 14H



학습 목표 및 기대효과

  1. Big5 진단 Tool의 기본 이해

  2. Big5 진단 검사지 구입 및 사용권한 부여

  3. Big5 검사활용 강사 자격 부여


학습내용

Big5 강사양성 기본 과정
Big5 강사양성 기본 과정

모듈
학습내용
성격과 NEO-PI
Big5 검사의 이해

• 성격의 이해 : 성격은 어떻게 형성될까?

• 성격은 과연 변할까?

• 성격 진단 NEO-PI Big5 소개

Big5 요인 별
특징 이해

• 5개 요인별 특성 이해

• [Activity] 나의 Big5 결과 예측하기

• [Activity] Big5 요인별 행동 확인하기

30개
하위척도 이해

• 예측과 결과: 차이가 나는 이유는?

 - 응답패턴 척도의 이해 (Infrequency, Social Desirability)

• Big5 하위요인의 이해

Case Study

• [Case Study] Case 분석

 - 주인공의 성격특성, 개발해야 할 점

프로파일 해석 실습

• NEO-PI Big5 결과 프로파일 해석 절차 안내

• [Mini-Quiz] 검사 해석의 순서는?

• [2인 실습] 프로파일 해석 실습

Big5와 자기개발

• [Activity] 자기 개발 Action Plan

 - GROW 프로세스에 따른 자기개발 목표 수립

행동스타일 이해

• 요인별 조합 해석으로 행동스타일 파악

• [Activity] 나의 행동스타일은?

 - 나의 행동스타일 개발, 보완해야 할 점

Big5와 대인관계

• [Case Study] 사례 속 갈등 상황, 성격으로 파악하라!

• NEO-PI Big5 검사의 활용


​연계 교육

강사양성, ALL

Big5 강사양성 심화과정

성격 진단 전문가 양성

강사양성, ALL

사내강사 양성 과정 FAST Track

내가 가진 전문성, 쉽고 효과적으로 전달하는 명가사 되기

커뮤니케이션, ALL

동기가치 유형별 대인관계 스킬

Result Through Relations
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